这不是我能说服你们的，你们需要从自己内心出发，总结出自己的计划。

只有这样，三个计划拿出来，一起讨论后，我们才明白哪些东西可以修剪和舍弃，而不是大事干到中途，内部开始矛盾重重，最后三人各自身死魂灭！”

丁逸解释了一句，转身就走，也不知道那狗还在不在，正好牵回去给黑猫做个伴。

他的这番解释当然是真心的，但还有一层意思没有明说：一个团队，而且是一个内部成员自发平等合作的小团队，每一个成员都必须有真才实干，否则，还没有没发展到建立内部组织关系和明确内部组织章程的阶段，团队极有可能就已经分崩离析。

尤其现在这个团队还只是雏形，连筹备都算不上，没有任何团队约束力。

越是珍惜这个团队，反而越是需要注意，培养团队成员的独立自主习惯和分工合作习惯。

看着丁逸远去，良久。

康凯起身，换到石桌对面坐下，认真道：

“我认为丁逸主要还是担心，我们把大事理解成为以解决他的出路和发展为核心，而不是以互惠互利平等合作为核心，毕竟他现在处境最为不好。

到时候，如果他突然成长起来，成长进度甚至远超我们，很可能会造成我们两人的心理不平衡，导致我们今日合作的初心被毁于一旦！

届时，他恐怕有口也难辩！”

“心理落差嘛，大家都懂，但我想说，丁逸还是小看我李静一了。

一人走路走得快，一群人走路走得远，这个道理，别说我们李家这样的小家族，任何一个世家大族出来的人都懂，我如果不是着眼于长远，今天就不会来找他。

当然，他说的也确实在理，今天发生了很多事，也是个很好的开始，后续还有的是可以交流的时间。我们确实不急着这一会，就先各自思考，各自准备自己的破局计划。

另外，卓厉的事情也要调查，这一纸报告是免不了的。”

李静一坐言立行，没有注意到身后康凯的神色还是有些担忧。

“想到和做到之间，可不是一个‘小看’，今天的丁逸可是实打实地做到了他二十天前想到的。”

当然，他不会说出这心里话，虽然现在和曾经的少爷平等了，但他并不会傻乎乎地立即当真，多少世家子弟还手足相残呢。

转而开口提了个失误：

“话说，我们不是去找丁逸谈开创者的么？”

“！”

李静一不废话，直截了当：

“你能不能再傻一点，做从未有人做过的大事，不就是开创么？

现在你只知道修行界，修行界里风景如何，你一概不知，再进一步，等你成了开创者，就有资格知道那双手了。

你自己想想，新明朝都400年了，地气学蓬勃发展到如今，怎么可能还有什么犄角旮旯没被人研究过的，张子陵是天才吧，二十多就二阶开创者了，但真正成名也还是三十年后的现在。

说到底，丁逸画的饼，能不能变成真的，怎么变成真的，他都没细说，只是抛出了一个三层之土，和利益分析，不是他藏着掖着，而是我们自己也需要有自己的思考，这合作才能长久，这也算是他的一点小心思吧。”

道理是这个道理，但康凯肯定不能直接点赞喊同意，附和道：

“我懂，怕我们日后心生芥蒂呗。慢慢来吧，路遥知马力，日久见人心”

……